Né de la fusion entre P2F Logiciels et Adapertus EI, Adapertus® est la synergie de 3 énergies complémentaires, ayant une très forte expérience professionnelle acquise de la start-up à la multinationale, tant dans les secteurs privé que public, en France et à l’étranger.
Ne trouvant pas la structure répondant à nos attentes, nous avons créé le cabinet de conseils correspondant à nos aspirations : dimension humaine, centré sur la satisfaction client, où respect des autres, bonne humeur, rigueur, excellence, qualité, confiance, sont les valeurs que nous promouvons.
Nous sommes un petit cabinet et cela garantit nos clients qu'ils auront toujours le consultant senior attendu et non pas un alternant, un stagiaire ou un collaborateur inexpérimenté.
Notre expérience et notre sérieux sont à votre disposition. Nous plaçons la qualité de la relation client et de nos prestations au centre de nos préoccupations.
Associé fondateur, Jean-Michel a une expérience de plus de 30 ans en tant que DSI, directeur des opérations, directeur des projets, au sein de startup, groupes nationaux et internationaux.
Il est à même de comprendre vos problématiques pour y apporter des réponses.
Porteur des valeurs de professionnalisme, d’éthique et d’empathie, qui s’appliquent aux interventions du cabinet
Associé fondateur, Pascal a une expérience de plus de 25 ans dans l'univers informatique. Il a, entre autres, conçu une gamme de logiciels reconnus pour les professionnels du bâtiment, le moteur de paie du grand ministère d'un pays africain et, a participé à la réalisation des fonctions de cryptographie des logiciels de la BNPP.
Sa grande compétence et son sens du relationnel en font un acteur apprécié de nos clients
Associé fondateur, Alexandre accompagne depuis près de 15 ans ses clients dans la modélisation de leurs processus. Il a été consultant au sein d’ESN nationales et multinationales.
Expert de la modélisation des processus métiers (flux BPMn), il porte chez Adapertus ces expertises.
Son sens de la pédagogie et de la relation client sont particulièrement appréciés par ses clients.
L’engagement sociétal est un pilier essentiel de notre culture. Pour Adapertus, il englobe la responsabilité sociale, la cohésion d’équipe, et le bien-être des collaborateurs.
Nous avons mis en œuvre les leviers permettant à nos collaborateurs de se sentir "confortables" : chaine hiérarchique réduite, charte de travail hybride avec télétravail, accord d'intéressement avec PERCO, prime de partage de la valeur, missions valorisantes... et bien d'autres.
Car une société où chaque collaborateur se sent important et reconnu, devient une force motrice pour le succès durable
S'engager dans une démarche qualité et environnement n'est pas une question de taille d'entreprise.
Pour Adapertus, produire des prestations de qualité visant la satisfaction de nos clients, en étant conscients des impacts sur notre environnement, fait partie intégrante de notre ADN.
Particulièrement concernés par la démarche environnementale, sur les 57 800 km parcourus en 2024 par les collaborateurs du cabinet, 47 400 km l'ont été en énergie décarbonée (TGV, Tramway, métro et véhicule électrique), soit 82% de nos trajets, et une amélioration de 18% par rapport à 2023
Notre objectif, pour 2025, est d'atteindre 87%.
Téléchargez notre charte Qualité et Environnement.
Le nom Adapertus est une adaptation très libre sur un jeu de mots autour des mots latins adaptare (pour "adapter"), aliis aperire (pour "s'ouvrir aux autres") et auxiliatus (pour "aide, assistance")
nous voulions quelque chose d'original, qui interpelle et synthétise la vision que nous donnons à notre cabinet : s'ouvrir aux autres pour les aider à adapter leurs processus
Nous avons besoin de votre consentement pour charger les traductions
Nous utilisons un service tiers pour traduire le contenu du site web qui peut collecter des données sur votre activité. Veuillez consulter les détails dans la politique de confidentialité et accepter le service pour voir les traductions.